2021年5月12日-估计全世界有2000万名护士和助产士，相当于卫生保健劳动力的50%以上是世界各地卫生系统的支柱，具有宝贵的患者实践经验、足智多谋和天生的创新思维，提出了关于如何帮助改善患者结果和卫生保健的有力想法。强生公司很自豪能将这些想法付诸实践。
为了纪念全国护士周，强生公司和美国执业护士协会(AANP)和公共卫生护士协会，是骄傲的继续强生护士创新QuickFire挑战系列与强生更广泛的承诺一致，新的挑战聚焦于“改善医疗服务的获取”支援前线医护人员和为有色人种社区提供公平的健康解决方案．
世界各地的护士和护理学生被邀请提交新的概念、方案、治疗方法、筛选工具和消费产品的想法，以帮助在当前的大流行环境中和以后改善获得护理的机会。
拥有最佳创意的护士创新者将获得总计10万美元的资助和指导。
申请将于jji.jnj / nurses-access到2021年8月6日。
关于强生创新
ld乐动强生创新有限责任公司(Johnson & Johnson Innovation LLC)专注于加速全球各个创新阶段，并形成企业家与强生全球医疗保健业务之间的合作。强生创新为科学家、企业家和新兴公司提供一站式的科技专家，他们可以促进强生制药、医疗器械和消费企业之间的合作。在强生公司的创新业务伞下，我们通过区域创新中心与创新者联系;强生创新-JLABS;强生创新- JJDC, Inc.;我们的业务开发团队创造定制的交易和新颖的合作，加速创新的发展，以解决患者未满足的需求。JLABS提供实验室、专业知识、教育、工具和资源，以帮助生命科学初创企业蓬勃发展，所有这些都没有任何附加条件。强生公司在德州医疗中心(CDI @ TMC)成立了一个设备创新中心，以加速医疗设备的发展。欲了解更多强生创新的信息，请访问:www.jnjinnovation.com．
关于强生创新- JLABS
强生创新——JLABS (JLABS)是一个开放创新生态系统的全球网络，为包括制药、医疗设备、消费者和医疗技术部门在内的广泛医疗保健领域的创新者提供支持和授权，为世界各地的患者创造和加速提供拯救生命、提高生活质量的健康和福祉解决方案。为了实现这一目标，JLABS为新兴公司提供了最佳的环境，促进其增长，并优化其研发，方法是将它们开放给重要的行业联系，提供创业项目，并提供资金效率高的、灵活的平台，他们可以将今天的科学发现转化为明天突破性的医疗解决方案。在JLABS，我们重视伟大的想法，并热衷于消除成功的障碍，帮助创新者释放他们早期科学发现的潜力。JLABS是一种无附加条件的模式，这意味着企业家可以自由发展他们的科学，同时保留他们的知识产权。JLABS还发起了名为“快速火挑战”(QuickFire challenge)的活动，寻找最好的科学。乐动体育为什么赞助西甲欲了解更多信息，请访问www.www.2574design.com或遵循@JLABS。
关于强生护理
符合我们全力支持前线医护人员，强生自豪地继续其120年的护理专业承诺，倡导、提升和授权所有护士作为创新的领导者，改善患者的结果，加强卫生系统和推动医疗保健改革。我们相信，护士改变生活，她们正在引领医疗保健变革，释放出改善人类健康的更大潜力。欲了解更多信息和资源，请访问nursing.jnj.com或在Facebook和Twitter上关注我们@JNJNursing。
关于美国护士执业医师协会(AANP)
美国执业护士协会(AANP)是所有专业护士(NPs)最大的全国专业会员组织，代表着美国29万多名持有执照的NPs的利益。AANP在地方、州和国家各级提供立法领导，推动卫生政策;促进实践、教育和研究方面的卓越;建立标准，最好地服务于NP患者和其他医疗保健消费者。作为《执业护士的声音》AANP代表了NPs作为高质量、具有成本效益、全面、以病人为中心的保健服务提供者的利益。要在你的社区中找到一名执业护士，请访问npfinder.com。有关NPs的更多信息，请访问aanp.org。
关于公共卫生护士协会(APHN)
公共卫生护士协会(APHN)有着悠久的历史。APHN成立于1935年，最初是州和地区护理主任协会(ASTDN)，是州卫生部门护士的咨询小组。该组织多年来不断发展壮大，成员来自美国各地和地区。APHN是国家和地区卫生官员协会(ASTHO)的附属机构。在问题上获得帮助APHN行政助理会员类别谁应该加入APHN?APHN是国家层面上公共卫生护士的声音。APHN为各级实践的公共卫生护士提供了一个交流意见和建立网络的论坛。
