通过培养工作场所的股权构建更好的团队
作为一个早期的企业家，您希望吸引最卓越的人才，他们将帮助您的公司成长。制定和实施有效的DEI策略对于您的努力至关重要，以确保最优秀的人民帮助维持竞争优势。
在这个网络研讨会上，生命科学领导和行业专家分享他们的见解和最佳实践，并概述早期公司可以部署以确保所有员工和前景的平等机会。
网络研讨会向下进行几个重要及相关问题，包括：
- 超越多样性
- 创造可持续惯例，以保留多元化的人才
- 识别和克服阻碍工作场所股权的耻辱和偏差
- 了解平等和权益之间的区别
请注意：此网络研讨会将成为拍摄录制的再广播，该录音于2021年9月28日。
您正在观看网络研讨会的重播广播。演示后不会有一个现场Q＆A会话。如果您对发言者有任何疑问，请发送电子邮件[电子邮件受保护]
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